Ciudad de México. —La presidenta de México,Claudia Sheinbaum,se pronunció públicamente a favor de la reducción de lajornada laborala40 horas por semana, una iniciativa que ha sido debatida intensamente en elCongresodurante el último año. La mandataria expresó su apoyo durante su primer discurso oficial como presidenta, ante unZócalocapitalino lleno de simpatizantes.

En acuerdo con las y los empleadores, iremos alcanzando paulatinamente en el sexenio la semana de 40 horas”, declaró Sheinbaum, dejando claro que esta propuesta será una prioridad en su gobierno, con miras a mejorar las condiciones laborales en el país.

A partir de hoy, por voluntad del pueblo de México, soy la Presidenta Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos. Gobernaré para todas y para todos, tengan la certeza de que pondré mi conocimiento, fuerza, historia y mi vida al servicio del pueblo y de la patria.pic.twitter.com/GoKchFD0GT

— Claudia Sheinbaum Pardo (@Claudiashein)October 1, 2024

Hay que señalar que el respaldo de la presidenta llega en un momento crucial para la iniciativa, que busca modificar elartículo 123 de la Constituciónpara reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales. Desde finales de 2023, esta propuesta ha sido discutida en laCámara de Diputados,pero ha enfrentado múltiples obstáculos, incluyendo el rechazo inicial de diversos sectores empresariales.

Para abordar las preocupaciones de todas las partes involucradas, los legisladores anunciaron en octubre del año pasado la implementación de un parlamento abierto, con el objetivo de lograr un consenso que permita avanzar con la reforma. A pesar de estos esfuerzos, la iniciativa ha sido devuelta en reiteradas ocasiones a laComisión de Puntos Constitucionalespara su revisión, lo que ha retrasado su aprobación definitiva.

¡Lo que muchos querían oír! uD83DuDE4FuD83CuDFFC?

La presidenta Sheinbaum (@claudiashein) trabajará de la mano de los empleadores para que la semana laboral de 40 horas sea una REALIDADpic.twitter.com/BaHWcQOyh8

— adn40 (@adn40)October 1, 2024

De ser aprobada, la reforma beneficiaría a un amplio sector de la población trabajadora, entre estos obreros, jornaleros, artesanos, empleados domésticos y todos aquellos con contratos laborales formalmente establecidos. La propuesta también contempla el derecho a dos días de descanso obligatorios por semana, garantizando un mayor equilibrio entre la vida personal y laboral.

Sheinbaum, consciente del impacto que una medida de este tipo podría tener en la economía y en la operación de las empresas, aseguró que su implementación se dará de manera gradual y en coordinación conempleadoresytrabajadorespara evitar afectaciones en la productividad del país.

También es necesario mencionar que durante la administración del expresidenteAndrés Manuel López Obrador, él también se mostró favorable a la reducción de la jornada laboral, e incluso hizo un llamado en diciembre de 2023 para que la Cámara de Diputados discutiera a profundidad la iniciativa. A pesar de ello, para marzo de 2024, la reforma aún no había sido aprobada y permanecía congelada en el Congreso.

Con el respaldo de la nueva presidenta, se espera que la discusión cobre un nuevo impulso en elPoder Legislativo. Sin embargo, la aprobación de la reforma no será tarea fácil, ya que se necesitará construir un acuerdo sólido entre las diversas fuerzas políticas y el sector empresarial.

Se compromete Claudia Sheinbaum a alcanzar la jornada laboral de 40 horas semanales durante su gobierno.pic.twitter.com/QtnuWaxXjS

— Luis Alberto Medina (@elalbertomedina)October 1, 2024

El apoyo de Sheinbaum a la reducción de la jornada laboral a 40 horas podría marcar un punto de inflexión en el debate legislativo. Al contar con el respaldo delEjecutivo, los legisladores podrían reactivar la discusión en el corto plazo. Se espera que en las próximas semanas se realicen nuevas mesas de diálogo con representantes de distintos sectores para afinar los detalles de la iniciativa.

La presidenta aseguró que su gobierno trabajará para que esta reforma sea una realidad a lo largo de su sexenio, lo que posiciona a la reducción de la jornada laboral como una de las principales apuestas de su administración en materia de justicia laboral y bienestar social.

Finalmente es necesario subrayar que el avance de esta propuesta no solo tendrá repercusiones a nivel nacional, sino que también podría posicionar a México como uno de los países deAmérica Latinaque lideren la tendencia de reducción de jornadas laborales, priorizando el bienestar de los trabajadores sin comprometer el desarrollo económico.

Fuente: Tribuna